為全麵、準確地了解畢業生的工作現狀和發展情況，提高就業服務水平，加強校企合作，促進人才培養與社會需求的緊密結合，我校積極響應教育部關於開展高校畢業生就業狀況跟蹤調查的號召，組成社會實踐團隊，於上年9月至7月，對廣西昭信平洲電子有限公司、中國科學院深圳現代產業技術創新和育成中心、深圳飛世爾新材料股份有限公司、東莞首航新能源有限公司、東莞市鑫寶達電機有限公司等用人單位進行調研。
本次畢業生就業跟蹤調查主要通過實地走訪調研、召開座談會、視頻電話訪談、等形式進行，通過深入了解校友在工作、生活、學習等各方麵的情況，懇談就業工作存在的不足和困難，進一步明確工作思路和任務，主動對接市場和企業需求，不斷拓展就業空間，加大對在校生的就業競爭力培養，積極為學院教育教學、學生管理、就業指導服務等建言獻策。在掌握畢業生工作情況的同時，也聽取畢業生和用人單位對學院就業指導服務工作提出的建議和意見。用人單位從單位運營狀況、市場規模、崗位需求、待遇、人才培訓、發展前景及校企合作等方麵與我校進行充分交流，增強校企互信，同時也增強了我校做好畢業生就業工作的決心。
開展畢業生就業狀況跟蹤調查，能更好發揮就業反饋作用，力促就業質量提升;從實際出發，實事求是的了解情況、反映情況，掌握真實、可靠的反饋信息，進一步加強校企銜接與合作，對學院就業工作科學化、製度化、係統化起到積極的促進作用。
